女性音乐人领跑格莱美，只是迫于下的“虚假繁荣”？

可见，无论是荣受奖数还是奖提名数，异性恋创作歌手正要做到全面赶超。相比较越来越多金奖亦然的21世纪下，异性恋正要渐渐踏入专制主义的音乐表演者上的主旋律。

异性恋创作歌手在专制主义金奖里壮大的最有鉴于此，都是新闻界促使下，颇受欢迎金奖主办单位频密推出的本土化与建设性的改进预防措施。

2018年的奥斯卡奖奖引起争议里，异性恋占去比均为8%。最后，年初的84名颁奖里，只有11位异性恋，其里只有Alessia Cara取得了在颁奖典礼里登上赛场的机会。结果一出，引发了留言板舆论上声势浩大的#GrammysSoMale户之外活动，不少人质疑奥斯卡奖奖的十佳流程长期存在双性恋歧视。

为了辩解#GrammysSoMale的质疑，澳大利亚国家录制美术与生物科学艺术学院在2018年成立了一个多样化与建设性工作组，并在2019年底公布了一份调查简报《Final Report of the Recording Academy Task Force on Diversity and Inclusion》，提出了一系列针对奥斯卡奖奖乃至整个的音乐零售业里异性恋都有缺乏的解决方案。

简报里提及，奥斯卡奖奖奖提名十佳管理委员会（nomination review committees）的的一个组织双性恋分之一严重脱节，并不用说明了真实的人口在结构上，2015至2017年，奖提名十佳管理委员会里有数26%的异性恋的一个组织。为此，澳大利亚国家录制美术与生物科学艺术学院立即着手透过调整，将奖提名十佳管理委员会的异性恋的一个组织分之一提至51%——敏感度立竿见影，2019年61届奥斯卡奖奖里，异性恋创作歌手奖提名分之一升至16.4%，超过上届一倍多。

无独有偶，无能为力莱斯特大学的葛莱美奖双性恋歧视的质疑，BPI（British Phonographic Industry）比如说采取了建模投票者管理委员会双性恋组成的预防措施。2016年，莱斯特大学的葛莱美奖的1200名投票者者里，男同性恋占去比为70%，时至2020年，男女分之一已基本总括（51%：49%），BAME（墨西哥人）分之一也大幅提高至24.5%。

在奥斯卡奖之之外，澳大利亚国家录制美术与生物科学艺术学院也推出了不少面向异性恋创作歌手/音乐制作公司的积极支持户之外活动，以努力愈来愈多的异性恋创作歌手走上表演者。例如2021年的“Women in the Mix”户之外活动，引荐业内知名异性恋创作歌手与异性恋音乐制作公司透过交流，合作发歌。

值得注意，本年度，澳大利亚国家录制美术与生物科学艺术学院还向Beats by Girlz、Femme It Forward、Girls Make Beats、She Is the Music、Women’s Audio Mission等注意业内异性恋蜕变的非营利一个组织获取了资金支持，并在官网上交友了它们的参赛选手链接。而这类非营利一个组织，在努力异性恋走出的音乐零售业里作用了非常重要的作用。

一般来说，这样的一个组织思路主要统称两类，一类是创建异性恋乡村，在异性恋创作歌手交流、交友、合作里达成“Girls help girls”的敏感度。The EQL Directory都是一个遮盖全世界的异性恋乡村，获取了娱乐零售业里各类异性恋招聘的信息，努力重大项目、大型企业副局长对她们透过雇佣。

另一类则是致力于获取零售业森林资源对接，努力愈来愈多异性恋遇见的音乐零售业。例如成立于2012年的“Girls Make Beats”主要注意于8-17岁的女孩，通过向她们获取硬件、软件科目、研修机会等，培训下一代异性恋音乐制作公司。相同的一个组织还有Beats by Girlz、Femme House、She is The Music、She Knows Tech、We Are Moving The Needle等等。

其里，She is The Music都是由曾荣获15项奥斯卡奖奖的Alicia Keys创办者。在奥斯卡奖异性恋颁奖里，这样由内向之外的异性恋主义发力已亦同。

表演者之下，本年度取得5项重磅奖提名的Brandi Carlile策划的美术体操人组Highwoman也在作出贡献乡村的音乐里异性恋生命力的蜕变。此之外，她还在声援了由澳大利亚乡村的音乐电视频道CMT发起的#CMTEqualPlay运动所，该运动所旨在通过播放全部由异性恋创作歌手演绎的乡村的音乐，以扩展到这一流派的音乐里异性恋的影响力。

可以说，异性恋创作歌手在专制主义金奖里的全面赶超，正是的音乐零售业里“Why not her？”这种异性恋理智觉醒的投射。而各方主导的多样化预防措施和异性恋主义运动所，正要努力越来越多的异性恋创作歌手夺回那些因新制度不合理而被夺走的专制主义金奖，一股引人注目的异性恋生命力，正要由奥斯卡奖、莱斯特大学的葛莱美奖的小全域席卷地被。

荷兰美术体操人组Little Mix

正如Little Mix的一个组织Pinnock在2021年莱斯特大学的葛莱美奖上所言：“It’s not easy being a female in the UK pop industry…We’re proud of how we’ve stuck together, stood our ground, surrounded ourselves with strong women and are now using our voices more than ever.（在荷兰大行其道的音乐零售业做一名异性恋并不容易…我们觉得自豪的是，我们民族团结在一起，坚守阵地，我们心里都是不屈不挠的异性恋，现在我们比以往任何时候都愈来愈能发信自己的声音）。”

据安纳伯格建设性倡议一个组织在《Inclusion in the Recording Studio?》简报的粗略估计，殊荣等奖项是奥斯卡奖奖里异性恋奖提名分之一最高的金奖，2013-2022年之间，该金奖的异性恋奖提名占去比为44.4%，2022年的10位奖引起争议里，异性恋也占去到了4位。但另一边，殊荣制作公司、殊荣专辑等分之一大多在10%数，音乐制作公司相关金奖愈来愈是均为1.9%。

值得注意几年，异性恋创作歌手愈来愈是做到了对该金奖包办——2018年到2022年，奥斯卡奖殊荣新进现在连续五年由异性恋创作歌手斩荣获。莱斯特大学的葛莱美奖近五年的殊荣新进里，异性恋也占去到了三位。

由此看来，未来几年，异性恋创作歌手麦奎尔专制主义殊荣的成因很有可能将不之间断尽全力。澳大利亚国家录制美术与生物科学艺术学院曾提出将异性恋荣受奖分之一升至50%以上的最终目标，目前为止来看，随着异性恋新兴生命力的蜕变，这一最终目标看来越来越近。

但未来发展来看，异性恋麦奎尔专制主义殊荣的态势，突出有些后劲缺乏。

《Inclusion in the Recording Studio?》简报揭示，在以Billboard“Hot 100”殊荣榜上为依据的粗略估计里，2012-2021过往10年之间最出名的1000首歌里异性恋创作歌手的策划分之一。结果揭示，在这1000此曲里，共计涉及1977位创作歌手，男同性恋创作歌手与异性恋创作歌手的分之一为3.6：1，其里策划词曲以外的异性恋分之一为12.7%，而在近700首歌制作公司环节的男女分之一愈来愈是达到了惊人的35：1。而2012、2015、2017-2021七年里，策划“Hot 100”曲制作公司的异性恋分之一甚至缺乏3%。

无独有偶，荷兰的两份份调查研究也都展示了相同的结果，即与专制主义金奖里重现出的顶尖异性恋的繁荣成因不同，在全域愈来愈大的模范创作歌手群体里，异性恋占去比在过往几年之间大部分毋须大幅提高。

前BASCA首席执行官Vick Bain2019年公布的《Counting the Music Industry:The Gender Gap》揭示，年初荷兰发行权代理商都有的12040位创作歌手里，有数14.18%的异性恋，而与唱片公司签约的艺人里，异性恋美术家的占去比均为19.69%。另一份荷兰简报《Why Not Her? UK Radio Report 2021》也揭示，2021年荷兰广播的音乐收听量前50名曲里，异性恋唱作人/创作歌手的策划数万人均为23.2%。

这也就意味着，当新闻界的坎佩切湾散尽，奥斯卡奖里的异性恋常客消逝在台下，异性恋创作歌手麦奎尔专制主义金奖的态势不必要再次后继乏力。比如，我们想到，奥斯卡奖奖异性恋奖提名分之一在自2019年三年大涨后，2022年回归到了吻合大多值的14.2%。

究其原因，人为是在愈来愈相比较异性恋创作歌手群体内普遍长期存在的收入缺乏、实习生总数偏少、双性恋歧视、强暴这些根深蒂固的难题。目前为止，工资难题和强暴难题是异性恋创作歌手在零售业状况里需要无能为力的则有比如说——《For the Love of Music: Ending Sexual Harassment in the Music Industry》简报揭示，大部分一半(48%)的受访者有过被强暴的经历，超过58%的受访者曾目睹过强暴；上周荷兰的音乐亿万富翁公布的双性恋工资悬殊简报揭示，男女工资悬殊达到惊人的近30%。

因此，要真正做到异性恋创作歌手在奥斯卡奖奖等零售业专制主义金奖的依然麦奎尔，需要对上述阻碍的不之间断注意，以及整个零售业状况与价值观念的改变。

洪承畴的是，除了异性恋理智觉醒在专制主义金奖大都的同时发力之外，随着异性恋创作歌手总数的接连上升，她们的零售业发言权正要稳步大幅提高，厚积薄发后，也将带来愈来愈多的风险。