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学历对于找工作真的那么重要吗?

来源:行情   2024年01月10日 06:42

学历对于找工作真的那么重要吗?

学历对工作的选择和发展,影响是比较大的,一般公司都会重视。企业严格要求学历,也是在公平的维护教育公平,在创造这种重视学历重视人才的环境。如果每个企业都这么做的话,我相信我们的学习会更加的努力,从这个角度讲也是好事儿。1.学校背景体现了一定的受教水平,企业一般看中好学校,一个受良好教育的、有良好教育背景的,他的视野,他的思维多少都会有些先进之处。同是一个专业,985、211学校一般比二本、三本学校所配置的师资力量和学习资源要多的多,整体上老师的实力和水平也更强,所认识的同学朋友,大多也是学校的佼佼者,在这里可以接触到更先进的思想,所掌握的资源和人脉一般更加优质,如果利用的好,这些就是很强的竞争力。所以,企业也往往更加看重知名院校的。2.学历水平反映了一定的学习能力,企业一般看重好学历,学习是个脑力活儿,学习成绩好,至少来说你的学习能力不太差,如果你其他生活能力、为人处世方面做的也还不错,那么,企业一般都会优选选择高学历的。3.学历很大程度上影响了你的工作选择和发展机会,越高级的职位对学历要求越高,如果单纯的以能否找到工作而言,大专、本科、硕士没有截然的区别,都能找到,有些大专的甚至发展的还很好。但当你工作到一定阶段,一定级别,其实,基本上对我们每个人来说,要想选择一个更好的发展平台,企业一般都会限制学历要求。4.猎头和HR在筛选每一份简历的时候,都会留意他的学历和受教育情况。同样是两个能力差不多的人的简历放在一起,你的竞争力和亮点在哪儿?一般企业都会选择学历好的。

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花时间金钱和精力提升学历值得吗?

当然值得!!!我就是一个很好的例子。我自己高中毕业就开始出来工作了,但是当时我不甘心,所以一边工作,一边提升自己,努力追赶输掉了的起跑线。从不起眼的打工妹,到现在找到自己理想的工作,收入也水涨船高。为什么要提高学历?其实最主要的开拓视野。一直呆在自己的一亩三分地,埋头苦干,一辈子都没有机会走出去的。一旦视野开阔,你会惊讶,你其实可以有很多选择的,可以有很多的追求,那种可以主宰自己人生的感觉真的很爽。如何提升学历?提升学历最便捷的手段就是自考。1,自考是个人成长的很好的一个手段,即使现在大自考额含金量已经大不如前了,但仍然是自我升级的一个途径。2,考试不仅仅是为了提高学历,更是要真正的去学到知识,从实际上去提高自己的能力,而不是为了学历瞎考,那样根本就是在浪费时间。3,专业如何选取?最好是跟自己现在或者将来要发展的事业相关。如果实在不知道怎么选,但是又很想提高学历,那不如去学语言吧,比如英语,学完了你至少还能学多一门熟练的语言,总是会用到的不是。4,再比如财会方向的,有意向往这个方向发展的,完全可以去报大自考的本科段会计,觉得太难的话,也可以从专科开始考起。财会方面很多证书可以考,像会计师的含金量就很高,相对应的难度也大。

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高考成绩不理想可以自考取得全日制本科学历吗?

不是真的,自考就不是全日制,不存在全日制自考学历。同时,目前在收缩自考,很多985高校大幅度缩减自考专业。另外,自考还是非常难的 我是个过来人,不要觉得自考简单,相对于全日制学习的考试,自考反而没重点,范围广,难度不低。我参加华东师大某自考,通过率不高于5%

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你认为本科生和专科生之间的差距有多大?

教学内容上大学偏重理论知识,技校侧重实际技能;课堂纪律上大学应当稍好;就业率方面,技校的就业率应当好于一般大学吧。成才率上主要看自己,跟学校关系似乎不大。

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高中生有必要读大专吗?还是去学it技术?

这个需要看你的个人兴趣,如果你对IT有兴趣的话,建议去正规的地方去学习,不要去一些私人培训中心,道理都懂。如果读大专的话,这个社会虽然有些铁饭碗.事业单位学历看的很重但是,有些企业还是看中你的专业技能,只要你的自身素质过硬,找工作会略有优势,学历的话你可以通过3+2升本,或者自考本来获得本科学历,有甚着更好的学历。其实,师傅领进门,修行靠个人,无论远那一条路,都要注意个人素质的提高,希望你在以后回头看现在的时候,是笑着的。谢谢

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

相对而言,专科生在学业上比本科生少上一年,而且专科生录取时的分数比本科生要低得多,说明专科生比本科生在学习方面差了一大截,所以在求职上专科生要困难一此。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

如果说企业招聘只招985、211,不考虑双非院校,这属于偏见,因为一些双非毕业生确实不比985、211学生差。这属于毕业学校歧视,个人认为这是不可取的。但如果说企业招聘只招本科生,不考虑专科生,这应该不属于偏见。所谓学历歧视,绝大多数时候还是有道理的,就比如科研工作者需要招博士,一个专科生非要舔着脸去应聘,无疑是自寻其辱,毕竟普通硕士都不会去干这事。在国内,本科培养的是一类人,硕士和本科生差距不大,我们可以定义为“白领群体”;博士研究生培养的则是另外一类人,我们可以定义为“专家群体”;而专科培养的又是另外一类人,我们可以定义为“蓝领群体”。这几种教育在培养过程中的定位、要求、培养方法上都相差很远,那么在毕业后的就业上自然就存在一定的壁垒。博士研究生是导师制,一对一指导,这种培养质量本科生专科生是没法比的。本科生是专业基础和通识教育并重,4年在校学习,最后还有一个毕业论文作为升华,专业知识的深度要高于专科生很多,在学科交叉融合,行业视野上也都是有所侧重的。而专科生,是专业技能和实践经验并重的培养目标,在校时间一般就2年,第3年出去实习。大家可以对比一下本科和专科的核心课,哪怕是同样一个专业名称,讲授的内容和侧重点都是大不一样的,本科侧重于知识体系,而专科侧重于实际操作。至于专科生最后一年的实习,如果是特别好的专科学校,实习的效果是很好的,但多数学校都是让学生自己去找工作,说白了,就是上一年社会大学。所以,我们不能说专科生就是差,但就目前的教育体系来说,专科生和本科生仍然是没有多少可比性的。当然,社会上有一些工作专科生、本科生都能做,比如中介、销售等等。专科生想要实现逆袭,还是应该首先找到适合自己奔跑的跑道,不要到不适合自己的跑道上去被碾压。

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在读大专的你现在怎么样?

我来分享一下我的经验,因为本人正好就是大专生。我是2010级的大专生,我是文科生,当年文科生的二本线是450分,我的分数是447分。没到二本线。当然,就这个分数也能远一些比较冷门的二本学校的某些冷门专业。觉得没必要。而自己又比较喜欢医学,所以尝试性的报了一些医学校。可是没录到。所以最后补报志愿时候选择了昆明冶金的应用老挝语专业。因为我觉得读专科的话应该选择技术性比较强的专业。由于是我们是本校第一届老挝语班,所以而且当初学了一年还要搬学校,最后一学期还是作为交换生去老挝读的。所以这个大学感觉就像走过场一样,没啥归属感。2013年毕业就在老挝中南部的一家做钾肥的中国企业上班了。因为东南亚的劳动成本比较低,所以各个部分都需要一些班长之类的中国员工带领老挝员工做事,所以我们的大部分学生都做了小班长或是现场翻译。我刚去时候做的是调度员,主要和老挝,越南,泰国的司机打交道。后来调度部被撤了以后又去库房做库管。后面通过申请调到了供销部做翻译和报关员。然后在老挝呆了将近4年后,由于当地的一些不稳定和个人的一些原因而离职回国了。回国后陆续做过销售,配送。目前在昆明做饮料公司的生产部做个小领导。处于一种,但是也只能拿死工资的员工。目前在备考事业单位。怎么说呢,大专也没啥不好,不过进国企或者考公务员失业单位等的话能选择的岗位比较少。其他的感觉还不错。个人感受就是无论你是读的什么专业,一定要把专业学好学精,能考的证尽量都考一下。不要进了大学就各种飘。能专升本或者是考更高的学历的话,一定要争取更高的学历。或许过程有点艰难,但是走入社会就会发现文凭是走进好企业的敲门砖。 最后就是无论如何我都不会因为自己是专科而自卑。

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